也许你在乡镇工作确实比较轻松,到县城统计局事业编的岗位,可能会面对更大的工作压力,但是我认为这些工作压力和你在乡镇工作相比起来,两者之间孰轻孰重其实是很明显的一件事情。...
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考进县委办公室是不是很牛 |
35岁当县委办副主任好吗,县委办秘书科能升到什么
我当年和同事一起,就遇到这个问题:我是在县委办,已经任副主任几年了,领导发现乡镇缺出一个人大主席,就让我空降乡镇,担任人大主席。我当时喜欲狂,以为当了人大主在县级机关,35岁能提拔到正科级领导实职,肯定是算是年轻有为的干部了,也算是前程似锦的干部。35岁不要说能够晋升到正科级领导干部实职,就是要晋升为二级主任科员其难度也是非
二、37岁的正科级县委办副主任调任镇长,亏吗?肯定地答复你:绝对不亏!相反,还赚大了。首先从岗位的重要性来看,县委办副主任主要职责是服务,工作多半需要独立完成,一般不管作为在县委办副主任岗位工作的正科级公务员,如果你确实想去乡镇工作,这是一个很好的平台和机会,因为对于在体制内工作的人来说,基层主要领导工作经历还是非常重要的,尤其是想
(^人^) 非常有前途,35岁常务副县长是县里四把手,应该说在乡镇党委书记这一步跨越的非常完美,不仅解决了级别副县级,更是跨过副区长直接入常,不仅直接入常,还直接将三大强势常委甩在身已经很不错了!不过,能混到区县政府办公室副主任的位置,说明你也是个人才。这个岗位,光有较强的文
≡(▔﹏▔)≡ 因此,综合来看,37岁的正科级县委办副主任调任乡镇镇长绝对是利大于弊。当然短期来看,有可能会面临夫妻两地分居的问题,老人孩子无法及时照看的问题,乡镇生活条件不如县里的问题个人推荐在县委办做副主任科员因为在乡镇的工作很繁杂,经常需要到村里开展工作,容易情绪化!37岁,现在是副科非领导职务,但是相信也有机会做到副科长或者正科
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